保罗责任编辑：孟俊莲主编：张志伟。

另一方面，遭驱逐勇协会报告也提到，遭驱逐勇部分信托公司发生经营风险、监管托管问责、高管人员违纪违法等负面原因引起的高管频繁变动，将对公司长远发展目标、战略发展规划和市场特色化定位造成不同程度的影响。1月12日，士险胜火国家金融监督管理总局北京监管局批复王晓天国民信托总经理的任职资格。

再往前看，保罗2022年全年也有20家信托公司经历了换帅，其中9家信托公司董事长更替，11家信托公司更换了总经理。另外，遭驱逐勇上一任董事长汤全荣是在2021年4月19日被银保监会核准出任中海信托党委书记、董事长。谈及未来如何提升信托公司业绩竞争力，士险胜火中诚信托投资研究部研究员崔继培认为，士险胜火加快信托业务创新发展，构建持续稳定增长的信托业务收入体系，是信托公司经营业绩不断提升的关键因素。

此外，保罗不仅今年一季度信托业换帅频繁，以监管批复时间为准，2023年共有35家信托公司高管变动，在67家信托公司中占比过半。在加入中海信托前，遭驱逐勇卓新桥曾在工商银行广东分行以及中海石油财务公司相关部门工作。

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高管履新频繁近年来，保罗面临日益复杂和竞争激烈的市场环境，信托行业转型压力加大，高管密集变更亦是顺应竞争压力的表现。从以上模式可以看出，遭驱逐勇这是一次大企业利用大小银行之间的存款利差的一次套利行为，资金并没有进入企业进行投资和消费。

流动性扩张无法有效转化为实体部门的投资和消费需求，士险胜火导致信用扩张效率下降和M1偏低。从以上可以看出，保罗可能并不存在大企业在大小银行存款利差之间的套利情况，或者这种情况并未如理论上设想的那么严重。

当然去年12月M2增速收敛到一位数，遭驱逐勇2023年12月末M2余额同比增9.7%，1月末同比增长8.7%。一方面，士险胜火M2增速过快，这两年一直处于两位数的增速，跟经济增速和物价水平有所脱节。